Skyddet vid anställdas illojalitet – och hur det kan stärkas
I dagens arbetsliv ställs arbetsgivare allt oftare inför utmaningen att skydd...
Att hålla sig uppdaterad på de arbetsrättsliga frågorna är en förutsättning för att du som HR-chef ska kunna fatta rätt beslut. Med abonnemang på våra Expertkommentarer får du varje månad skriftliga analyser med praktisk vägledning som hjälper dig att agera rätt i krävande situationer.
- Skriftliga analyser varje månad
- 10 nya analyser per år
- Sveriges främsta experter
Få tillgång till alla expertkommentarer inom HR
Med Lexnova Expertkommentarer är du alltid uppdaterad på de viktigaste nyheterna inom ditt rättsområde.
- 10 nya analyser per år
- Sökbart arkiv
- Din juridiska kunskapsbank
Urval av experter
Expertkommentarer (70)
Emmelie Tedfelt
Jenny Söberg
Striden om nyckelkompetensen – en HR-utmaning
Att Europas försvar ska stärkas har knappast undgått någon. Mycket mer pengar...
Jonas Wiberg
Arbetsrätt i krig och beredskap
I samband med Folk och försvars konferens nyligen uttryckte statsministern at...
Georg Frick
NPF-diagnoser, diskriminering och påverkan på arbetslivet
Allt fler företag och myndigheter kommer att ha medarbetare med någon form av...
Plattformsdirektivet och det svenska arbetstagarbegreppet
Att plattformdirektivet rör endast ett fåtal personer är en vanlig missuppfat...
Tommy Iseskog
Lönerapport och lönekartläggning
Förra året beslutade EU om det så kallade lönetransparensdirektivet, som ska ...
Sakliga skäl vs saklig grund – detta gäller nu
I samband med att 7 § LAS ändrades uppstod viss förvirring beträffande innebö...
Arbetsrättsliga funderingar kring drogtester på jobbet
Det blir allt vanligare att arbetsgivare begär att arbetstagare ska genomgå o...
Arbetsbrist eller repressalie?
För uppsägning på grund av arbetsbrist är konkret brist på arbetsuppgifter in...