Intressanta AD-domar om bland annat arbetsbrist och god sed vid avskedande
Vi går igenom nya regler om ”taket” i arbetslöshetsförsäkringen och ny regel om kommunernas informationsskyldighet till Arbetsförmedlinge...
Advokat – utbildningsintyg
Tommy Iseskog
Jurist, författare och expert inom arbetsrätt
Tommy Iseskog är jurist, universitetslektor, författare, forskare och debattör. Med över tvåhundra publicerade böcker bakom sig och med över trettio år som jurist och föreläsare har Tommy Iseskog blivit Sveriges kanske mest kända författare och konsult inom det arbetsrättsliga fältet. Han är också en av BG Institutes mest populära föreläsare.
Play
Ny AD-dom om tillåten eller otillåten stridsåtgärd och EU domstolens dom om diskriminering av tidsbegränsat anställda arbetstagare
Från och med 2026 kommer LAS-åldern att kopplas till riktåldern för pension, vilket innebär att LAS-åldern blir riktåldern plus två år. V...
Advokat – utbildningsintyg
Arbetsgivarens möjlighet att förbjuda bisyssla
I det här avsnittet belyser vi viktiga förändringar och förslag inom arbetsrätten med fokus på rehabilitering, skydd mot hot och våld, sa...
Advokat – utbildningsintyg
Från EU-domstolen ett avgörande om indirekt könsdiskriminering
En ny bestämmelse i dataskyddslagen trädde i kraft den 1 maj 2025 som svar på kritik från EU. Denna regel kräver att Integritetsskyddsmyn...
Advokat – utbildningsintyg
Ny AD-dom om avskedande vid brott och en dom från EU-domstolen om beräkning av sanktionsavgifter vid brott mot dataskyddsförordningen.
En ny lag har införts som ger Sveriges högsta domstolar möjlighet att begära rådgivande yttranden från Europadomstolen. Förändringar i fö...
Advokat – utbildningsintyg
Nya AD-domar om rätt till lön och lojalitetsåtagandet i ett anställningsavtal
Ny arbetslöshetsförordning där en central förändring är införandet av ett inkomstvillkor istället för tidigare arbetsvillkor. Risker för ...
Advokat – utbildningsintyg
Expertkommentarer
Dataskyddsförordningen i arbetsrättssammanhang
EU:s dataskyddsförordning GDPR är lag i medlemsländerna. För att förstå datas...
Tommy Iseskog
Plattformsdirektivet och det svenska arbetstagarbegreppet
Att plattformdirektivet rör endast ett fåtal personer är en vanlig missuppfat...
Sakliga skäl vs saklig grund – detta gäller nu
I samband med att 7 § LAS ändrades uppstod viss förvirring beträffande innebö...
Arbetsrättsliga funderingar kring drogtester på jobbet
Det blir allt vanligare att arbetsgivare begär att arbetstagare ska genomgå o...
Parallell anställning och andra bisysslor
Att arbetstagare har en lojalitetsplikt i förhållande till sin arbetsgivare h...
Provocerad uppsägning – en genomlysning av rättspraxis
Spelar det någon roll om uppsägningen är resultatet av en ensidig rättshandli...