GDPR-utmaningar – biometrisk inpassering och slumpvis drogtestning
Behandling av personuppgifter i arbetslivet är en av de frågor som Integritet...
Johan Sundberg
Johan Thörn
Första spiken i kistan för söktjänster som används för bakgrundskontroller?
Högsta domstolen meddelande i slutet av februari 2025 beslut – benämnda GDPR ...
Är det slut med ”temperaturmätningar” på arbetsplatser?
Vissa delar i den omtalade AI-förordningen började att tillämpas den 2 februa...
Användning av data från uppkopplade produkter – vad gäller?
Vidareanvändning av data från uppkopplade produkter kan ge mervärde för konsu...
Nytt rättsfall om begreppet ”sakliga skäl” i LAS
I oktober 2022 ändrades bestämmelsen i 7 § lag om anställningsskydd, LAS. Bla...
Ny dom om berättigat intresse enligt GDPR
Kan utlämnande av personuppgifter till sponsorer mot betalning för att tillgo...
GDPR och gränserna för arbetsgivares personuppgiftsansvar
För vilken behandling av personuppgifter som genomförs av en anställd ansvara...
Nytt rättsfall om övergång av verksamhet enligt 6 b § LAS
Arbetsdomstolen har nyligen meddelat dom i ett intressant mål rörande övergån...
När gäller gemensamt personuppgiftsansvar?
För att en aktör ska vara personuppgiftsansvarig krävs att denna har ett bes...
AD om begreppet företagshemligheter
Är det ett angrepp mot företagshemligheter att föra över 400 filer med exempe...
Vad krävs för skadestånd enligt GDPR artikel 82?
EU-domstolen har under senare tid meddelat dom i flera intressanta mål som ha...
”Pay or OK” – GDPR och beteendestyrd marknadsföring
Under den senaste tiden har det kommit flera domar och beslut som gjort att M...
Fackliga förhandlingar vid arbetsbrist när kollektivavtal inte gäller
I början av november träffades förlikning i ett mål i Arbetsdomstolen där Uni...
Förslaget till ny AI-förordning – att tänka på
För drygt två år sedan publicerade EU-kommissionen ett första utkast till en ...
Intresseavvägning enligt GDPR och beteendestyrd marknadsföring – fungerar det för digitala sociala nätverk?
I somras meddelande EU-domstolen dom i ett mål rörande Meta Platforms – tidig...
När kan en anställd undantas från LAS?
Vilka omständigheter väger tyngst, när det gäller att avgöra om en anställd o...
Rollen som dataskyddsombud – vad innebär den egentligen?
I och med dataskyddsförordningen, GDPR, skärptes kraven för när personuppgift...
Stopp för förbud mot dubbel anställning?
I somras trädde en ny bestämmelse i lagen om anställningsskydd i kraft, som i...
Dags att se över avtal som rättslig grund enligt GDPR?
Nyligen meddelande Europeiska dataskyddsstyrelsen, EDPB, ett bindande beslut ...
Enskildas ställning i IMY:s tillsynsärenden – part eller inte?
Vilken ställning har enskilda i Integritetsskyddsmyndighetens tillsynsärenden...
EDPB:s Meta-beslut och samordningsmekanismen i GDPR
Nyligen meddelande Europeiska dataskyddsstyrelsen, EDPB, ett bindande beslut ...
Turordningsfrågor – särskilt i ljuset av nya LAS
Inför en stundande lågkonjunktur är det särskilt viktigt att ha koll på de re...
Leverantörers användning av kunddata – vad gäller enligt GDPR?
Det är mer regel än undantag att leverantörer använder kunders data för egna ...
Digital Governance Act – så påverkas svenska myndigheter
I juni 2022 trädde den så kallade dataförvaltningsakten, DGA, i kraft – en de...